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거제 신규임용 사회복지공무원 통합 업무교육사회복지행정 달인 되기 첫걸음

거제시는 도움이 필요한 모든 주민들의 복지수요에 신속하게 대응하고자 신규 사회복지공무원 역량강화를 위한 교육을 실시했다고 17일 밝혔다.

지난 13일 신규임용 사회복지공무원 및 면·동 사회복지업무 담당자 40여 명을 대상으로 사회보장정보시스템(행복e음) 기초활용 및 사회보장급여별 선정기준 등 사회복지 민원처리 요령교육으로 사례를 통한 실무위주의 교육을 실시했다.

이번 교육에서는 통합조사관리담당주사 외 4명의 멘토 사회복지공무원이 강사로 나서 사회복지 민원처리 경험을 살린 통합 복지교육이 됐으며, 선후배 만남을 통해 현장감 있는 복지업무 공유의 장이 됐다.

교육에 참석한 신규임용 사회복지공무원은 “지역주민의 복지욕구와 제도 사이의 간극에서 오는 어려움이 많았는데, 이번 교육을 통해 사회복지 분야별 이해도를 높이는 좋은 계기가 됐다”고 밝혔다.

주민생활과 관계자는 “복지행정에 대한 수요가 증가하고 다각화되는 만큼, 시 복지담당 공무원의 역량과 전문성을 지속적으로 강화해 적극적으로 업무를 추진해 나가겠다”고 말했다.

김대홍 기자  kdh@hannamilbo.com

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